Walk the change 15 juin
Bruxelles, Groenendael | 11h30-15h
Une demi-journée immersive pour explorer votre posture face au changement
Le changement n’est plus un projet. C’est un environnement permanent.
Aujourd’hui, la question n’est plus comment gérer le changement, mais comment je me positionne et quelle est ma réponse ajustée, adaptative et résiliente.
Car au-delà des méthodes
et des plans de transformation,
c’est la posture individuelle et collective qui fait la différence.
Une approche expérientielle, le changement se vit.
Bénéfices pour les participants
- Mieux comprendre leurs réactions face au changement
- Renforcer leur capacité d’adaptation dans des contextes incertains
- Développer une posture plus ouverte et constructive
- Gagner en clarté dans les périodes de transition
Bénéfices pour l’entreprise
- Des collaborateurs plus agiles et responsabilisés
- Une meilleure appropriation des transformations
- Une réduction des résistances au changement
- Un renforcement de la cohésion et de la qualité des échanges
💶 Prix: 234 Euro htva
Accompagnement
Anne Lemaire
Leadership coach, facilitatrice et créatrice de mouvement intérieur, expérimentée et multilingue. Avec près de 30 ans d'expérience internationale en développement du leadership et d’organisation dans le monde de la finance et de l’IT, Anne allie son expertise et sa passion pour la nature dans la conception et la facilitation d’expériences de leadership en marche et de programmes de développement individuel et collectif.
Benjamin Limpens
Il
y a un avant et un après une marche. C’est ce que j’ai vécu.
Le 6 mars 2023, je pars de Namur à pied jusqu’à Assise : 2 000 km pour prendre
du recul… sans imaginer à quel point
ce chemin allait me transformer. Ingénieur en chimie, j’ai passé plus de 20 ans
dans l’industrie alimentaire à piloter des projets complexes et à repousser les
limites du cadre établi. En parallèle, je me forme à la pleine conscience et à
l’intelligence collective. J’expérimente une autre manière de manager, plus
humaine, basée sur l’écoute, la responsabilité et l’engagement. Aujourd’hui,
j’accompagne les entreprises à intégrer la marche comme un outil simple et
efficace pour mieux penser, mieux collaborer et mieux décider.